業(yè)務(wù)外包，可以將公司非主營(yíng)業(yè)務(wù)、非核心業(yè)務(wù)外包給第三方服務(wù)機(jī)構(gòu)完成，避免公司直接聘用勞動(dòng)者自己完成，這樣可以降低用工人數(shù)，減少這部分社保繳費(fèi)成本，公司也可以更好的專注于核心業(yè)務(wù)、主營(yíng)業(yè)務(wù)，提升經(jīng)濟(jì)效益。

隨著社會(huì)的發(fā)展，企業(yè)與企業(yè)不再是單獨(dú)的競(jìng)爭(zhēng)，而是供應(yīng)鏈與供應(yīng)鏈的競(jìng)爭(zhēng)。那企業(yè)為了發(fā)展，更專著于核心業(yè)務(wù)，都會(huì)選擇一些非核心業(yè)務(wù)采用外包，外包給專業(yè)的第三方公司，既可以節(jié)省成本，人力物力，又可以讓公司更專注于核心業(yè)務(wù)的發(fā)展。

北京廣源永盛人力資源管理咨詢有限公司是一家提供專業(yè)人力資源外包服務(wù)的公司，公司成立于2012年，專業(yè)從事人事服務(wù)，企業(yè)及個(gè)體可根據(jù)需求將一項(xiàng)或多項(xiàng)人力資源管理工作或智能外包出去，由第三方代理，從而降低人事成本，提高管理效率。

1、代辦注冊(cè)北京、香河、燕郊、大廠公司執(zhí)照。

2、申請(qǐng)稅控和建賬、記賬、報(bào)稅、匯算清繳等。

3、社保、工資個(gè)稅、薪酬優(yōu)化。